ΕΡΓΑΝΗ

Μείωση ασφαλιστικών εισφορών έως μία μονάδα και κίνητρα για νέες προσλήψεις .

Ξεκινά το νέο σύστημα για έκτακτες προσλήψεις έως δύο ημέρες την εβδομάδα – Ψηφιακή αποδοχή από τον εργαζόμενο μέσω myErgani και λιγότερη γραφειοκρατία για τις επιχειρήσεις.

Τα στοιχεία που προκύπτουν από το πληροφοριακό σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ» δείχνουν σημαντική αύξηση στις δηλωμένες υπερωρίες, αλλά και στα έσοδα που προκύπτουν τόσο για τους εργαζόμενους όσο και για τα ασφαλιστικά ταμεία.

Η επέκταση αφορά περίπου 220.000 εργαζόμενους και καλύπτει τηλεπικοινωνίες, δραστηριότητες απασχόλησης, υπηρεσίες σε κτίρια και εξωτερικούς χώρους, υπηρεσίες ανθρώπινης υγείας (με εξαίρεση τους γιατρούς) και προσωπικές υπηρεσίες.

Νέο πρόγραμμα επιχειρηματικότητας για περισσότερους από 2.100 νέους 18-29 ετών, με επιδότηση 17.500 ευρώ, ανακοίνωσε η Νίκη Κεραμέως.

Σύμφωνα με τα στοιχεία, οι κλάδοι που «σήκωσαν» το μεγαλύτερο μέρος της αύξησης των θέσεων εργασίας είναι ο τουρισμός, οι κατασκευές, το λιανικό και χονδρικό εμπόριο, η δημόσια διοίκηση και η εκπαίδευση.

Από το σύστημα δηλώσεων σε ένα ενιαίο «μητρώο» εργασίας - Το επόμενο μεγάλο βήμα η διασύνδεση με τις ΑΠΔ του ΕΦΚΑ.

Σύμφωνα με την υπουργό Εργασίας ανοίγει ο δρόμος για αυξήσεις μισθών και παροχών προς τους εργαζόμενους και επανέρχεται η μετενέργεια.

Το ενδεκάμηνο Ιανουαρίου - Νοεμβρίου 2025 καταγράφηκαν επιπλέον 2,45 εκατομμύρια ώρες δηλωμένων υπερωριών στους κλάδους όπου εφαρμόζεται η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας.

Από τη σύγκριση των στοιχείων τον τελευταίο χρόνο (Σεπτέμβριος 2025 - Σεπτέμβριος 2024) προκύπτει αρνητική επίδοση κατά -12.792 λιγότερων θέσεων εργασίας για τον φετινό Σεπτέμβριο.

Ευκολότερες οι απολύσεις, οι παραιτήσεις και οι προσλήψεις με βάση τις ρυθμίσεις που τίθενται σε ισχύ και μέσω «Εργάνη» και μερικών κλικ δηλώνεται η έναρξη ή η λήξη της συνεργασίας

Η διαδικασία πρόσληψης, απασχόλησης και αποδέσμευσης εργαζομένου ολοκληρώνεται ψηφιακά, χωρίς επίσκεψη σε υπηρεσία ή υπογραφή εγγράφων.

Ο πρωθυπουργός τόνισε ότι ο πρωταρχικός στόχος της κυβέρνησης για δυναμική ανάκαμψη των επενδύσεων και της απασχόλησης, πλέον επιτυγχάνεται.

Σήμερα, Δευτέρα 30 Ιουνίου, παρουσιάζονται στο υπουργικό συμβούλιο οι αλλαγές στα εργασιακά, από την υπουργό Εργασίας, Νίκη Κεραμέως.

Η ψηφιακή κάρτα εργασίας, η οποία εφαρμόζεται ήδη σε τράπεζες, σούπερ μάρκετ, ασφαλιστικές εταιρείες, εταιρείες security, ΔΕΚΟ, βιομηχανία και λιανεμπόριο, επεκτάθηκε από την 1η Μαρτίου 2025 και στους κλάδους του τουρισμού και της εστίασης.

«Το μήνυμα και με αυτήν την υπόθεση προς όλες τις κατευθύνσεις είναι σαφές: δεν υπάρχουν άβατα. Νομιμότητα παντού» σημείωσε ο πρωθυπουργός.

Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας εφαρμόζεται αποκλειστικά σε εργαζομένους που παρέχουν εργασία με φυσική παρουσία στον χώρο της επιχείρησης - Χρήσιμες πληροφορίες για εργαζόμενους και εργοδότες.

Διευκρινίσεις του Υπουργείου Εργασίας για την πλήρη εφαρμογή της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας σε εστίαση και τουρισμό.

Καταγράφηκε αύξηση κατά 12.137 εργαζομένους (ποσοστιαία αύξηση 2,6%) σε σχέση με το 2023, στις ηλικίες 15-29 ετών.

Κατά 60% αυξήθηκαν οι υπερωρίες στα σούπερ μάρκετ, 38% στις τράπεζες και 28,1 στο λιανεμπόριο.