Τριμερής συνάντηση στο υπουργείο Εργασίας με τη συμμετοχή της Νίκης Κεραμέως – Οι επιφυλάξεις των εργαζομένων για το μέλλον της αλυσίδας και τη μεταβίβασή της.
Το νομοσχέδιο της Νίκης Κεραμέως προβλέπει ανθρώπινη εποπτεία στις αποφάσεις των αλγορίθμων, προστασία προσωπικών δεδομένων, αλλαγές στις γονικές άδειες και διασφάλιση της ασφαλιστικής κάλυψης των νέων.
Υποχρεωτική παύση εργασιών από τις 14:30 έως τις 18:00 σε Δωδεκάνησα, Κέρκυρα και παράκτιες περιοχές της Ηπείρου. Σύσταση για τηλεργασία και ειδικές προβλέψεις για την οργάνωση του χρόνου εργασίας.
Μισθολογικές δομές με αντικειμενικά κριτήρια θα υποχρεώνονται πλέον να εφαρμόζουν οι εργοδότες.
Οι καταβολές αφορούν επιδόματα ανεργίας, παροχές μητρότητας, εφάπαξ και προγράμματα απασχόλησης.
Επέμεινε ότι ο στόχος της καμπάνιας δεν είναι η διαφημιστική προβολή του υπουργείου, αλλά η ενημέρωση των πολιτών για τα διαθέσιμα προγράμματα κοινωνικής στήριξης.
Μειώνονται αισθητά τα αιτήματα κύριων συντάξεων σε αναμονή, ωστόσο υπάρχουν ακόμα δύσκολα «μέτωπα» για τη διοίκηση.
Το Υπουργείο Εργασίας προχωρά στον σχεδιασμό νέων ψηφιακών εργαλείων.
Όπως γίνεται γνωστό, κατά την περίοδο 19 Οκτωβρίου έως 23 Οκτωβρίου, θα καταβληθούν 71.780.000 ευρώ σε 83.420 δικαιούχους.
Όσα ανακοίνωσε η υπουργός Εργασίας, Νίκη Κεραμέως.
Από σήμερα, 12 Οκτωβρίου, το μέτρο αφορά περίπου 500.000 επιπλέον εργαζομένους.
Στο μέτρο εντάσσονται περίπου 500.000 επιπλέον εργαζόμενοι, ανεβάζοντας το σύνολο στα 2,5 εκατομμύρια – Ποιοι κλάδοι ακολουθούν από τις 16 Νοεμβρίου.
Σε περίπου 2,5 εκατ. εργαζόμενους θα επεκταθεί η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας, με νέους κλάδους να εντάσσονται στο μέτρο από τις 12 Οκτωβρίου.
Οι καταβολές αφορούν ένα ευρύ φάσμα παροχών, από επιδόματα ανεργίας και επιδοτούμενες άδειες μητρότητας έως εφάπαξ και προγράμματα ενίσχυσης της απασχόλησης.
Νέοι κανόνες για τη μισθολογική διαφάνεια και την ίση αμοιβή ανδρών και γυναικών τίθενται σε ισχύ από την 1η Νοεμβρίου 2026.
Υποχρεωτική η ενημέρωση για τον μισθό πριν από τη συνέντευξη, με τον νέο νόμου 5316/2026 του υπουργείου Εργασίας.
Αναλυτικά τι αναφέρει η ανακοίνωση του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης.
Το σχέδιο απευθύνεται σε επιχειρήσεις που θα προχωρούν σε προσλήψεις ανθρώπων οι οποίοι κατοικούν σε ορεινές, νησιωτικές και απομακρυσμένες περιοχές, παρέχοντας την εργασία τους εξ αποστάσεως.
Νοσοκομεία, τηλεπικοινωνίες, logistics, συμβουλευτικές υπηρεσίες και άλλοι κλάδοι εντάσσονται πλήρως στο μέτρο από τον Οκτώβριο και τον Νοέμβριο.
Οι καταβολές αφορούν συντάξεις, παροχές, εφάπαξ, επιδόματα ανεργίας, άδεια μητρότητας και προγράμματα απασχόλησης.
