4+1 λόγοι για να παραιτηθείς από τη δουλειά σου – Τα σημάδια που δείχνουν ότι ήρθε η ώρα να φύγεις
Όταν η εξουθένωση, η έλλειψη αναγνώρισης και το «καπέλωμα» γίνονται η νέα κανονικότητα, η παραίτηση δεν είναι αποτυχία — είναι πράξη αυτοσεβασμού.
Όταν η εξουθένωση, η έλλειψη αναγνώρισης και το «καπέλωμα» γίνονται η νέα κανονικότητα, η παραίτηση δεν είναι αποτυχία — είναι πράξη αυτοσεβασμού.
Σε λειτουργία η πλατφόρμα «inclusion.apps.gov.gr» για τη συμπερίληψη στον χώρο εργασίας για τους ιδιωτικούς υπαλλήλους.
Με τις ψήφους της Νέας Δημοκρατίας πέρασε το επίμαχο νομοσχέδιο από την Ολομέλεια της Βουλής.
Το συγκεκριμένο νομοσχέδιο έφερε «πόλεμο» κυβέρνησης - αντιπολίτευσης.
Παρά την καθολική επέκταση του μέτρου, οι έλεγχοι της Επιθεώρησης Εργασίας δείχνουν πλήθος λαθών και παραβάσεων. Στο μικροσκόπιο οι αλλαγές καθηκόντων και τα ωράρια προσωπικού.
«Εμείς δεν πρόκειται να νομιμοποιήσουμε το εργασιακό έγκλημα», σχολίασε ο κοινοβουλευτικός εκπρόσωπος του ΣΥΡΙΖΑ, Χρήστος Γιαννούλης.
Απορρίφθηκε η ένσταση αντισυνταγματικότητας, η οποία στηρίχθηκε από σύσσωμη την αντιπολίτευση.
Νίκη Κεραμέως και Νίκος Ανδρουλάκης διασταύρωσαν τα ξίφη τους στη συζήτηση για το εργασιακό νομοσχέδιο στη Βουλή.
«Οι εργαζόμενοι θα βάλουν το νομοσχέδιο - τερατούργημα - στα σκουπίδια» δήλωσε από την απεργία ο Γενικός Γραμματέας του ΚΚΕ.
Σύσσωμη η αντιπολίτευση βρίσκεται απέναντι στη νομοθετική παρέμβαση της Νίκης Κεραμέως.
«Καμπανάκι» χτυπούν οι μελέτες για την έκθεση των εργαζόμενων σε παρατεταμένο θόρυβο.
Η ΑΔΕΔΥ κήρυξε 24ωρη πανελλαδική απεργία για την Τρίτη 14 Οκτωβρίου 2025, την ημέρα δηλαδή της συζήτησης για το νέο εργασιακό νομοσχέδιο.
Ευκολότερες οι απολύσεις, οι παραιτήσεις και οι προσλήψεις με βάση τις ρυθμίσεις που τίθενται σε ισχύ και μέσω «Εργάνη» και μερικών κλικ δηλώνεται η έναρξη ή η λήξη της συνεργασίας
Από την Κουμουνδούρου αναφέρουν ότι θα συνεχίσουν να αναλαμβάνουν πρωτοβουλίες για κοινή δράση, στεκόμενοι πάντα στο πλευρό των εργαζομένων.
Η Ελλάδα έχει μπει πλέον δυναμικά στον χάρτη των ψηφιακών νομάδων.
Οι προτάσεις που κατατέθηκαν από τους κοινωνικούς εταίρους και ενσωματώθηκαν στο νομοσχέδιο.
Οι διαφορές στην αμισθί εργασία μεταξύ γυναικών και ανδρών ποικίλλουν σημαντικά μεταξύ των ευρωπαϊκών χωρών.
Οι κατώτατες εισφορές αναμένεται να αυξηθούν και να κινηθούν μεταξύ 187 και 190 ευρώ τον μήνα.
«Χρέος μας να τις στηρίξουμε», τονίζει η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης.