Έρχονται αυξήσεις μισθών μέσω… τριετιών - Βαριές «καμπάνες» για όσους εργοδότες δεν τις καταβάλλουν

Η αντίστροφη μέτρηση για νέα αύξηση μισθών στον ιδιωτικό τομέα ξεκίνησε, καθώς από 1η Ιανουαρίου 2024 «ξεπαγώνουν» τα έτη προϋπηρεσίας, οι λεγόμενες «τριετίες». Από το επίδομα προϋπηρεσίας 10% ανά τριετία βγαίνουν κερδισμένοι αρχικά οι εργαζόμενοι που είχαν συμπληρώσει την απαραίτητη προϋπηρεσία έως τον Φεβρουάριο του 2012, οπότε και μπήκε στον… πάγο το επίδομα, με νόμο που εντάχθηκε στο δεύτερο μνημόνιο.

Σύμφωνα με εκτιμήσεις υπηρεσιακών παραγόντων οι «τριετίες» αγγίζουν 500.000 εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα που αμείβονται με τον κατώτατο μισθό και περίπου 300.000 εργαζόμενους που αμείβονται με τους βασικούς μισθούς κλαδικών συμβάσεων (όπως για παράδειγμα ξενοδοχοϋπάλληλοι). Σήμερα, το επίδομα προϋπηρεσίας λαμβάνουν μόνο οι εργαζόμενοι που είχαν συμπληρώσει την απαραίτητη προϋπηρεσία μέχρι τις 14 Φεβρουαρίου 2012.

Πώς χτίζονται οι τριετίες

Το «χτίσιμο» της προϋπηρεσίας, βάσει της οποίας ο εργαζόμενος θα παίρνει αύξηση, θα γίνει με βάση τα έτη δουλειάς που είχε ο μισθωτός πριν την 14η Φεβρουαρίου του 2012 και μετά την 1 Ιανουαρίου 2024. Αυτό σημαίνει, λοιπόν, ότι ο χρόνος από τον ερχόμενο Ιανουάριο και μετά θα προστίθεται στον χρόνο πριν τον Φεβρουάριο του 2012, ώστε να προκύπτει η συνολική προϋπηρεσία για το επίδομα.

Για παράδειγμα, ένας υπάλληλος που λαμβάνει τον κατώτατο μισθό και προσελήφθη 1η Μαΐου 2006. Στις 14 Φεβρουαρίου 2012, όταν «πάγωσαν» οι τριετίες, είχε προϋπηρεσία πέντε χρόνια, εννέα μήνες και 13 ημέρες. Από 1η Ιανουαρίου 2024 «ξεπαγώνει» ο χρόνος προϋπηρεσίας και ο ίδιος εργαζόμενος στις 18 Μαρτίου του 2024 θα μπορέσει, πλέον, να συμπληρώσει την δεύτερη τριετία του και να δικαιούται αύξηση. Ο συγκεκριμένος, λοιπόν, θα λάβει αύξηση 156 ευρώ για 2 τριετίες (780+20%), ενώ από τον Απρίλιο δεν θα λαμβάνει 780 ευρώ αλλά 936 ευρώ.

Όσοι εισήλθαν, πάλι, στην αγορά εργασίας μετά την 14η Φεβρουαρίου 2012 (ημερομηνία που και «πάγωσαν» οι τριετίες), θα αρχίσουν να χτίζουν το δικαίωμα επιδόματος για πρώτη φορά. Άρα, ένας εργαζόμενος που σήμερα αμείβεται με τον κατώτατο μισθό, από 1η Ιανουαρίου 2024 θα τρέχει ο χρόνος του και θα δικαιούται αναλόγως την προϋπηρεσία του 10% ανά τριετία. Δηλαδή 780 ευρώ από 0 ως 3 χρόνια, 858 ευρώ από 3 έως 6 χρόνια, 936 ευρώ από 6 έως 9 χρόνια, 1014 ευρώ με πάνω από 9 έτη.

«Μήνυμα» Γεωργιάδη προς τους επιρρεπείς σε παραβάσεις εργοδότες

Πάντως, σε ό,τι αφορά την εφαρμογή των τριετιών ο υπουργός Εργασίας Άδωνις Γεωργιάδης έχει ξεκαθαρίσει ότι όποιος εργοδότης αρνηθεί να τις καταβάλει θα έρθει αντιμέτωπος με την Επιθεώρηση Εργασίας και… αυστηρότατα πρόστιμα. «Οι τριετίες είναι απολύτως υποχρεωτικές, είναι ψηφισμένος νόμος του κράτους. Ισχύει από 1/1/24 και άμεσα θα δουν κάποιοι άνθρωποι αύξηση στο μισθό τους. Βέβαια, τον πρώτο χρόνο δεν θα είναι πολλοί, θα είναι καμιά εκατοστή χιλιάδες.

Προϊόντος του χρόνου όμως, στην τριετία θα φτάσει περίπου τις 600-700 χιλιάδες και μόλις κλείσει η τριετία θα τους πιάσει όλους» τόνισε ο υπουργός Εργασίας κατά τη διάρκεια χθεσινής συνέντευξης του, προσθέτοντας ότι «αυτό εφαρμόζεται από την Εργάνη. Η μισθοδοσία του κάθε εργαζόμενου είναι στην Εργάνη και φαίνεται η προϋπηρεσία του, άρα όλα θα είναι ηλεκτρονικά. Αν κάποια επιχείρηση δεν το εφαρμόζει και κάνει καταγγελία ο εργαζόμενος, θα το δούμε στο ηλεκτρονικό σύστημα και αυτομάτως θα πάει η Επιθεώρηση Εργασίας και θα επιβάλει πρόστιμα. Η τριετία μπαίνει στον κατώτατο, αλλά συμπαρασύρει και ό,τι συνδέεται με τον κατώτατο».

Εν τω μεταξύ μετά από την νέα αύξηση του κατώτατου μισθού εντός του 2024 οι δικαιούχοι θα δουν μεγαλύτερες αυξήσεις. Κι αυτό, γιατί αν ο κατώτατος μισθός αυξηθεί 5% στα 820 ευρω, τότε τα επιδόματα προϋπηρεσίας τα οποία είναι 10% – 30% επί του κατώτατου αυξάνονται αντίστοιχα στα 82 έως 246 ευρώ. Η επόμενη φάση των αυξήσεων λόγω προϋπηρεσίας για τους παλαιούς εργαζόμενους θα ξεκινήσει από τον Ιούλιο του 2024 και μετά, μετά την αύξηση του κατώτατου μισθού.

Για παράδειγμα ένας υπάλληλος που αμείβεται με τον κατώτατο μισθό και προσελήφθη στις 14 Σεπτεμβρίου 2003, είχε στις 14/2/2012 οκτώ χρόνια και πέντε μήνες προϋπηρεσία. Την 1η Ιανουαρίου 2024 «ξεπαγώνει» ο χρόνος προϋπηρεσίας και την 1η Ιουλίου 2024 ο κατώτατος μισθός αυξάνεται στα 820 ευρω. Ο ίδιος εργαζόμενος την 1/8/2024 συμπληρώνει την 3η τριετία του (9 έτη προϋπηρεσίας) και δικαιούται αύξηση 246 ευρώ. Αυτό σημαίνει ότι θα πάρει 1.066 ευρώ.

Σύμφωνα με νομικούς κύκλους η μη καταβολή των τριετιών αντιμετωπίζεται από την Επιθεώρηση Εργασίας, ως παράβαση περί μη καταβολής δεδουλευμένων, ενώ η «καμπάνα» που προβλέπει το ποινολόγιο ανά εργαζόμενο για απλήρωτες τριετίες αγγίζει τα 800 ευρώ.